Manfaat Menggunakan Absen Online

Manfaat Menggunakan Absen Online

Perkembangan teknologi telah terjadi di semua aspek dari alat yang kita gunakan dalam kehidupan sehari-hari. Dari mobil hingga ponsel, tidak ada akhir dari apa yang dapat dilakukan pengembangan teknologi untuk memperbaiki perlengkapan ini untuk kegiatan kita. Selain itu, karena tujuan pengembangan teknologi adalah untuk membuat hidup kita lebih mudah, pengembangan khusus ini akan terus berlangsung selama bertahun-tahun di masa depan. Dari fungsi yang paling sederhana hingga fungsi yang lebih maju dari pengembangan teknologi, teknologi memenuhi semua kebutuhan manusia terlepas dari urgensi dan pentingnya. Dan hal ini terlihat dengan jelas dalam pengembangan sistem absen online beserta manfaatnya.

Salah satu pengembangan teknologi yang paling berguna bagi perusahaan adalah pengembangan perangkat absen online. Untuk perusahaan yang mengandalkan proyek di lapangan yang mungkin tidak secara praktis menggunakan sistem absen konvensional, perubahan ini dianggap memiliki respon yang baik. Biasanya, bentuk absen online ini berbentuk aplikasi atau situs web absen khusus untuk memudahkan seluruh proses. Perusahaan yang ingin memanfaatkan sistem absen online dapat menggunakan situs web absen yang sudah ada atau merancang aplikasi khusus untuk tujuan tersebut.

Ada beberapa kekhawatiran yang mendasari pengembangan sistem absen online. Belakangan ini, banyak perusahaan bergantung pada kegiatan dan proyek di lapangan yang mengakibatkan tidak ada karyawan yang datang ke kantor. Sebagian besar kertas absen hanya ada di kantor pusat perusahaan mereka dan membawa semuanya ke proyek-proyek lapang akan merepotkan. Belum lagi, karyawan yang sudah mengerjakan proyek-proyek lapang rentan terhadap situasi “tidak hadir / meninggalkan pekerjaan tanpa izin” hanya karena mereka tidak mengisi kertas absen mereka di kantor. Dengan demikian, sistem absensi konvensional tidak terlihat menguntungkan seperti sebelumnya karena kekurangan ini.

Hal ini mengakibatkan beberapa keluhan dari karyawan yang tidak memiliki cukup waktu untuk mengisi daftar hadir mereka di kantor karena proyek lapang. Karena perkembangan khusus ini, upaya telah diambil untuk meminimalkan kemungkinan keluhan dari karyawan mengenai situasi ini. Selain mengurangi keluhan dari karyawan, absen online dapat memberikan manfaat lain demi efisiensi kerja.

Dengan menggunakan sistem absen online, perusahaan dapat mengelola data absen secara real-time dibandingkan dengan cara konvensional. Dengan mendeteksi setiap proses login absen, manajemen perusahaan dapat mengetahui kehadiran dan ketidakhadiran karyawan tanpa harus menunggu dokumen yang panjang. Dengan cara ini, manajemen akan dapat secara signifikan mengurangi tindakan penipuan dalam proses absensi karyawan. Karena itu, manajemen dapat mendeteksi karyawan yang melakukan pelanggaran disiplin selama proses absensi dan dengan demikian mendapat manfaat besar dari fitur ini.

Sistem absen online juga dapat menguntungkan perusahaan dalam masalah keuangan. Dengan menilai absensi karyawan dalam metode real-time, perusahaan dapat meminimalkan kesalahan perhitungan jam kerja dan gaji karyawan. Karena lebih mudah memperhatikan karyawan yang menghadiri kantor pada hari tertentu, perusahaan akan dapat menilai kinerja mereka secara adil. Karyawan yang tidak datang ke kantor atau memiliki jam kerja lebih pendek akan menerima pembayaran lebih sedikit jika dibandingkan dengan karyawan lain yang menghabiskan lebih banyak waktu di kantor. Selain itu, karyawan yang bekerja lembur akan menerima bonus tambahan berdasarkan kinerja ekstra mereka dalam menghabiskan lebih banyak waktu untuk bekerja jika dibandingkan dengan jam kerja normal. Hal ini merupakan keutamaan keuntungan finansial dari menggunakan sistem absen online.

Selain perhitungan gaji lebih akurat, perusahaan dapat mengambil manfaat dari menggunakan sistem absen online dalam mencegah kesalahpahaman di tempat kerja. Kadang-kadang, ada kasus kesalahpahaman antara manajemen dan atasan di lapangan hanya karena karyawan tidak punya cukup waktu untuk mengisi daftar hadir di kantor mereka. Hal ini dapat menyebabkan karyawan mengeluh kepada manajemen di mana mereka dianggap absen tanpa izin, sementara mereka diwajibkan untuk segera datang ke lokasi proyek. Untuk mengatasi situasi tersebut, absen online dapat memberikan alternatif bagi karyawan sehingga mereka dapat mengisi daftar hadir absen online dimanapun mereka bekerja untuk memastikan bahwa mereka tidak absen tanpa izin.

Memiliki sistem absen online perusahaan juga dapat menghemat uang secara signifikan. Mengoperasikan mesin absensi dan menggunakan kertas daftar hadir dapat menjadi masalah bagi perusahaan jika mereka memiliki ribuan karyawan. Belum lagi, biaya perawatan dan produksi mesin ini bisa sangat mahal karena perusahaan perlu menginstal mesin ini di sejumlah bagian kantor mereka. Memiliki sistem absen online terintegrasi dapat meringankan masalah ini secara signifikan. Dengan menggunakan server absen online tunggal yang dapat diakses untuk semua orang, manajemen perusahaan dapat dengan cepat mendapatkan data absen daripada harus mengumpulkannya dari mesin absensi di akhir hari.

Akhirnya, perusahaan dapat mengambil manfaat dari menggunakan sistem absen online untuk meningkatkan kepatuhan dan kualitas kerja karyawan. Data absen yang tidak akurat dapat menyebabkan karyawan tidak cukup termotivasi karena tidak ada mekanisme yang jelas tentang sistem imbalan pekerjaan mereka. Belum lagi, data yang tidak akurat juga rawan pelanggaran etika kerja, seperti absen tanpa izin dan lain-lain. Untuk mencegah kekurangan ini, sistem absen online dapat memastikan karyawan akan menerima pembayaran yang lebih adil berdasarkan kinerja mereka saat bekerja.

Meskipun menggunakan sistem absensi online lebih ramah biaya dan menguntungkan jika dibandingkan dengan metode absensi konvensional, perusahaan juga perlu mengambil langkah-langkah untuk membuat sistem ini efektif. Server absen harus dipelihara setiap hari untuk mencegah kesalahan perhitungan dan kesalahan saat memasukkan data absen karyawan. Setiap kali kesalahan terjadi di server absen online, ada kemungkinan ketidakmampuan untuk menilai dengan benar absensi dan data kinerja karyawan dapat menimbulkan hal-hal yang tidak diinginkan. Jika perusahaan lupa tugas mereka untuk mempertahankan sistem absensi ini, keuntungan yang diharapkan dari sistem akan berkurang secara signifikan.

Terlepas dari semua manfaat yang ada dari sistem absen online, banyak langkah perlu diambil agar karyawan perusahaan dapat meningkatkan kualitas kerja mereka. Kekurangan yang berasal dari kesalahpahaman antara manajemen dan perusahaan, data absen yang tidak akurat, dan ketidakpraktisan absen konvensional tidak dapat diabaikan. Oleh karena itu, sangat penting bagi perusahaan untuk menggunakan sistem khusus ini lebih dari sebelumnya.

Untuk mengakomodasi banyaknya jumlah pekerja lapangan di multifinance, AdIns Mobile menambahkan absensi online sebagai fitur utama untuk mempermudah dan memperlancar kinerja pekerja lapangan Anda terutama bagi staff yang bertempat tinggal jauh dari kantor tetapi akan ditugaskan di tempat yang relatif lebih dekat dari rumahnya.